Noticias

Julho 17, 2024

Sinopse da Peça “Fragmento”, dinamizado pelo Grupo de Teatro Um Poema na Vila

Não perca esta oportunidade de testemunhar uma história comovente sobre a fragilidade da mente e a força do afeto. A peça “Fragmento” será apresentada no domingo, dia 28 de Julho, às 15h, como parte das atividades da 7ª edição da Feira da Diversidade.
Julho 17, 2024

Sinopse do Talk “Ética na Diversidade” dinamizado pela APEFP

Neste inspirador Talk, promovido pela Associação Portuguesa para a Ética e Filosofia Prática (APEFP), exploraremos o tema crucial da ética no contexto da diversidade. Sob a orientação de Eugénio Oliveira, Presidente da APEFP, e com a participação de outros atores sociais do concelho de Almeida, mergulharemos nas complexidades e desafios éticos que surgem quando lidamos com a diversidade cultural, social e individual.
Julho 3, 2024

Feira da Diversidade e o Corredor Atlântico: Cooperação Transfronteiriça em Destaque

A Feira da Diversidade é mais do que um evento anual; é um espaço de conexão, inovação e expressão de projetos relevantes. Ao ser mencionada no encontro da CENCYL, ela reforça a importância do Corredor Atlântico e destaca como a colaboração entre as regiões pode impulsionar o desenvolvimento sustentável e a conectividade. Através dessa iniciativa, a região centro demonstra o seu compromisso com a diversidade, a cooperação transfronteiriça e o desenvolvimento económico.
Julho 1, 2024

Almeida: Um Município de Diversidade, História e Lendas

Almeida é mais do que um município; é um convite à diversidade, ao desenvolvimento e à prosperidade. A Feira da Diversidade, a ADIRAIA e a CAMPINTEGRA pretendem ser pilares dessa jornada. Convidamos todos a conhecerem Almeida e a explorarem as suas oportunidades únicas.
Maio 17, 2024

21 MAI | 10H-13h00 | APPDI & AIMA | Contratação de Pessoas Migrantes | Museu da Farmácia

Esta sessão visa abordar a diversidade em contexto laboral, com enfoque nos mecanismos inclusivos para a contratação e incorporação de migrantes, proporcionando uma oportunidade para explorar os benefícios da inclusão e da integração no local de trabalho e incluirá contributos de diversas entidades empregadoras com boas práticas ao nível da contratação e integração de pessoas migrantes.
Maio 13, 2024

Desafio “A história de Lili, a Girafa sem Pintas” | Mês da Diversidade

Assinalando o Mês Europeu da Diversidade, e no âmbito do GT Educação, a Associação Portuguesa para a Diversidade e Inclusão (APPDI) irá promover a leitura do conto “A história de Lili, a Girafa Sem Pintas” em escolas e jardins de infância, como forma de sensibilização para questões de diversidade e inclusão.
Maio 3, 2024

Calendário de Iniciativas | Mês Europeu da Diversidade

Como já é habitual na APPDI, celebramos este mês com várias atividades que promovem a Diversidade, Inclusão, Pertença e Equidade em Portugal. Em 2024, lançamos o desafio às entidades signatárias da Carta Portuguesa para a Diversidade de participar nos eventos que planeámos em conjunto com os Grupos de Trabalho e outras entidades parceiras.
Abril 2, 2024

A Carta Portuguesa para a Diversidade celebra 8 anos e lança campanha

Para assinalar os 8 anos, a APPDI criou a campanha 🤝 BRING A FRIEND! 🤝, que pretende desafiar as entidades signatárias a convidarem os seus stakeholders para se juntarem a esta network! O objetivo é promover a Carta juntos das vossas entidades parceiras, desafiando-as, numa primeira instância, a assumirem um compromisso público para com a Diversidade e Inclusão e, mais à frente, a tornarem os seus locais de trabalho mais inclusivos.
Março 28, 2024

Webinar “O impacto da Carta Portuguesa para a Diversidade e da APPDI nas Organizações em Portugal”

No ano em que a Carta Portuguesa para a Diversidade completa 8 anos, celebramos o caminho feito junto de entidades signatárias para uma sociedade cada vez mais diversa e inclusiva. A sessão contará com a participação de entidades de naturezas e com experiências diversas. Será uma conversa com o objetivo de promover a reflexão e retrospetiva sobre o impacto da APPDI e Grupos de Trabalho da Carta Portuguesa para a Diversidade na implementação de políticas e práticas de D&I nas organizações em Portugal.
 
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